Szeretettel köszöntelek!

Illés Dávid vagyok, mostanában szupervizor, mentálhigiénés szakember, lelkivezető, rendszerszemléletű szervezeti team-coach és mediátor. 35 év tapasztalattal és tanulással szívesen segítek, támogatlak,
- ha az életutadon elakadtál,
- ha kérdéseid vannak a "hogyan továbbal" kapcsolatban
- ha valamiért nem érzed jól magad a bőrödben
- ha munkahelyi környezetedben feszültségek vannak
- ha nem tudsz valakivel megegyezni, tisztázni dolgokat
- ha úgy érzed, hogy állandóan félreértések vannak körülötted
- ha vezetőként nem tudsz jól irányítani, a csapatod nem működik
- ha a munkatársaiddal nem tudsz kijönni
- ha a családban feszültségek vannak
- ha pároddal állandóan konfliktusokat élsz meg
- ha nem látsz felfelé, bár nagyon vágynál rá
- vagy ha szeretnéd, hogy valaki egyszerűen csak meghallgasson.

-A Károli Gáspár Református Egyetem (lelkész, szupervízor), a Semmelweis Egyetem Mentálhigiéné Intézet (lelkigondozó), az Ignáci Lelkiségi Központ (lelkivezető), In Dynamics Consulting (team coach), Metropolitan Egyetem (mediátor) képzésein vettem részt az elmúlt 20 évben. Segítő munkámban szívesen állok egyének és csoportok mellé, hogy rálássanak magukra, vagy megtalálják elakadásaik okait - vagy egyszerűen csak legyen kivel megosztani a nagy kérdéseket - személyesen vagy online, akár angolul is.

Ha velem találkozol, számíthatsz elfogadásra, őszinteségre, megértésre, támogatásra, szükség szerint visszajelzésre a működéseddel kapcsolatban. Nyugodt, empatikus, beleérző, elfogadó embernek ismerem magam, aki szívesen segít a nehézségek feltárásában, megoldások megkeresésében. Szeretem a nyíltságot, a pontosságot, és a vidámságot. Szabad időmben sétálok a kutyámmal, zenélek és sportolok, vagy időt töltök a családommal, gyerekeimmel-unokáimmal, vagy éppen a barátaimmal. De mindig azt igyekszem csinálni teljes jelenléttel, amiben éppen benne vagyok.

Tapasztalatok:
Segítő beszélgetések folyamatainak vezetése
Egyéni és csoportos szupervíziós folyamatok
Team-szupervízió
Önismereti csoportok vezetése
Házaspárok kofliktusainak mediációja
Alternatív konfliktusmegoldások
Egyéni lelkigondozói kisérések
Egyéni élethelyzetek feldolgozása
Házassági felkészítés egyénileg és csoportban
Házassági hétvégék és tanfolyamok
Lelkivezetői találkozások különböző rendszerességgel

Online Párkapcsolati Tréning Jegyeseknek

Szeretnéd, hogy még jobban megértsétek egymást?
Szeretnél egyre jobban elköteleződő kapcsolatot?
Jó lenne, ha a nehéz kérdéseket is meg tudnátok nyugodtan beszélni? A külső dolgok mellett fontos lenne a belső érzelmi kapcsolat mélyítése?
Vágysz arra, hogy őszinte és bizalmas kapcsolatban legyetek? Tudtatok már valaha a szexről beszélgetni őszintén?
Szeretnél lelkileg is felkészülni az esküvőre és a házasságra?

Ha igen, akkor szeretettel várlak pároddal az Online Párkapcsolati Tréningre! Hét este esténként 19-21 óra között online tart a tréning. Az elmúlt 20 évben több mint 1000 párnak tartottam párkapcsolati tréninget, mindenki nagyon sokat tanult és élvezte az estéket, és arról számoltak be, hogy fejlődött a párkapcsolatuk.

Többet itt olvashatsz erről

Jelentkezés az Online
Párkapcsolati Tréningre
Jelentkezés 15 perces ingyenes online ismerkedő beszélgetésre

Mediáció

A mediáció szó jelentése: közvetíteni, közbenjárni, békéltetni. A mediáció folyamán feltárhatjuk a konfliktus eredetét, közeledhetnek az álláspontok, a felek jobban megérthetik egymást, és megtalálhatjuk a mindenki számára kielégítő megoldást. A mediáció a jövőre koncentrál, hogy hogyan lehetne jobban együttműködni. A mediáció területei többek között: szervezetek, család, párkapcsolat, munkahely, szülő-gyerek kapcsolat.

Coaching

A coaching szó jelentése: edzés

Egyéni coaching
Az értékek, az elakadások és a jövőkép tisztázásáról és célok kitűzéséről szól, hogy sikeres és teljesebb életet élj. Az életvezetési coaching során témánk, hogy mit akarsz az élettől, és támogatást és bátoríts kaphatsz a változási folyamatban többek között a következő területeken: karrier, pályaválasztás, munkahelyváltás, beilleszkedés, családi szerepek. A folyamat 5-7 alkalomból áll, egyenként 60-90 perces találkozásokkal.

Csoportos coaching
Különböző munkahelyen dolgozó, de egy közös témát feldolgozó, erre a célra összegyűlő csoport találkozásai.
Alkalmanként 2x90 perc rövid szünettel a találkozás ideje, a folyamt 5-6 alkalomból áll.

Team coaching
Az együtt működő/dolgozó csoport közös céljaira, működésének módjára, esetleges elakadásaira nézve fejlődhet a csoport. A team-coachingra akkor van szükség, ha új vezető érkezik a csapatba, vagy a teljesítmény ingadozik, vagy a munkahelyi hangulat és kapcsolatok hátráltatják a hatékony és személyesen is kielégítő munkavégzést. Ezek az ülések általában egy folyamatot képeznek, 5-7 alkalomból állnak, kéthetente egyenként 2x90 percig tartanak (vagy hetente 1x90 percet).

Szupervízió

A szupervízió olyan speciális szakmai személyiségfejlesztő módszer, amelynek alkalmazása nélkülözhetetlen a segítő foglalkozásúak – például a szociális területen személyes gondoskodást végző szakemberek – hivatásgondozásában, saját mentálhigiénéjében, szakmai továbbképzésében és munkájának minőségbiztosításában.

A szupervízió reflektív teret biztosít azon szakemberek számára, akik kliensekkel dolgoznak, (szociális munkások, pszichoszociális területen dolgozó terapeuták, pedagógusok, lelkészek, stb.), azzal a céllal, hogy a szakemberek szakmai attitűdjük és teljesítményük minőségét biztosítsák és fejlesszék. Ebben a munkamódban a fókusz a szupervizálton van, illetve azon, hogy a szupervizált hogyan dolgozik együtt a klienseivel. A szupervízornak nem kell hasonló területen dolgozó szakembernek lennie, de némely területen a szükséges terepkompetencia elvárható.
A szupervízió módszeresen strukturált tanulási folyamat, amely a szupervizált szakmai tapasztalatára reflektál, a szupervizor a folyamat kereteiért felelős, a szupervizált pedig a tanulási céljáért.

Egyéni szupervízió: Általában 4-6 alkalommal való találálkozás, amelyben egy folyamat kereteit biztosítja a szupervízor, és amely folyamatban segít a szupervizált szakmai munkájának részleteire és egységére felülről ránézni. Az esetet megbeszélése, a kapcsolódások és konfliktusok átbeszélése és körbejárása elsősőorban a szupervízor kérdéseivel történik. Eredményeként várható, hogy a szupervizáltról és kapcsoltairól alkotott kép tisztul, változik, újabb nézőpontokkal gazdagodik. Az egyéni szupervíziós ülés ideje általában 60 perc.

Csoportos szupervízió: Hasonló szakmájú, de nem egy helyen dolgozó szakemberek csoportja, ahol egy-egy ülésen a kliensek eseteit dolgozza fel a csoport a szupervízor segítségével. Ennek ideje 90 perc.

Team-szupervízió: Együtt dolgozó team-tagok közös működésének és ebből adódó helyzetek csoportos feldolgozása a szupervízor vezetésével. Az ülés ideje 90 perc.

Házassággondozás

"Nem jó az embernek egyedül" - de hogyan lehet jó együtt?
Házastársunkkal szeretnék egy kiegyensúlyozott, partneri, egymást kiegészítő és támogató kapcsolatot. De mi a lényege a kapcsolatnak? Hogyan kellene jól kommunikálni? A problémákat hogyan oldjuk meg? Mi van a szexel? És hogy legyünk jó kapcsolatban az anyóssal? És ha közöttünk vannak feszültségek, akkor hogyan oldjuk meg?
A házassággondozásban segítséget kaphatunk a fenti és egyéb égető kérdésekre. Az egyes találkozások 90 percet tartanak, a folyamat általában 5-10 találkozást igényel. Csoportos alkalmakra is lehet jelentkezni
Videó jegyoktatásról